Header Ads

[労働契約]解雇について(概要)

○解雇について(概要)
解雇は、使用者の一方的な意思表示による労働契約の解除である。
労働者に退職する自由があるように、使用者にも解雇権が存在する。

しかしながら、使用者が解雇権を濫用したと判断された場合は、
該当する解雇は無効となる。

また、解雇には、予告期間が設けられており、解雇制限もある。

したがって、解雇については、労働者保護に重点が置かれている。

0 件のコメント